O Programa de Remuneração Variável é um poderoso instrumento de comunicação das metas e objetivos da empresa, incentivando a identificação de oportunidades para melhorar o desempenho de cada área e o desenvolvimento dos negócios.
Possuímos know how para apoiar as organizações a criar e implantar Programas de Remuneração mais eficazes e relevantes, tais como:
• Participação nos Lucros ou Resultados;
• Programas de Bônus e Gratificação;
• Prêmios pelo Desempenho Individual / Coletivo, entre outros.
• Projetos de incentivos para força de vendas (comissionamento).