Nossa abordagem de Assessment fornece informações precisas e objetivas sobre os pontos fortes, pontos a desenvolver e motivações dos profissionais, permitindo às empresas tomar decisões de liderança ponderadas, embasadas e robustas.
O Assessment possui uma abordagem abrangente e emprega métodos para avaliar a capacidade de um indivíduo de executar, ajustar e causar um impacto duradouro em um papel crítico de liderança. Tem por objetivo capacitar, redescobrir e possibilitar a valorização dos talentos que já fazem parte do time, além de conectar a empresa com o futuro dos negócios.
O Assessment é voltado para profissionais de nível executivo, estratégico, chefias, lideranças ou técnicos especializados.
Seleção, Promoção, Mapeamento e Retenção de Talentos;
Diagnóstico (identificando necessidades de Treinamento e Desenvolvimento);
Desenvolvimento (promovendo desenvolvimento através do autoconhecimento e simulações);
Planejamento de Carreira;
Sucessões de cargo;
Coaching.